Infos clés
- Type de contrat : CDI
- Domaine d'activité : Non spécifié
- Lieu de travail : Douala
- Expérience : Débutant
- Niveau d'étude minimum : BACC plus 4
- Salaire : à négocier
l'offre
Profil souhaité
Une personne, homme ou femme ayant entre 25 et 35 ans avec comme niveau d´étude BACC plus 4 ni plus ni moins parlant et écrivant français, anglais
Description du profil
OPPORTUNITE
EXPANSION RH RECHERCHE POUR LES BESOINS DES ACTIVITES D’UN DE SES CLIENTS
01«CHEF DES VENTES»
SECTEUR D’ACTIVITE : GRANDE DISTRIBUTION
PROFIL :
- Diplôme : Bac + 4 ou 5 en Marketing/Vente ou tout autre diplôme équivalent
- Expérience d’au moins 3 ans dans la vente et/ou la distribution des produits.
- Age : 25 à 35 ans
- Parfaite maitrise de la conduite automobile (Titulaire d’un permis B)
- Forte capacité à gérer une équipe
- Forte capacité à travailler vite et bien sous pression
Qualités requises :
- Excellente connaissance du monde de la grande distribution (pratiques, acteurs, circuits, variété des opérations commerciales…)
- Compréhension des habitudes et des tendances d’achat du consommateur
- Connaissance des techniques de vente et de merchandising pour optimiser le chiffre d’affaires
- Maîtrise des tableurs et des outils statistiques
- Personne dotée d’un excellent esprit d’initiative et de créativité,
- d’une grande écoute et d’une force de persuasion, d’organisation et de négociation
- d’une grande rigueur, et des capacités à analyser et à coordonner les projets.
MISSIONS :
Responsable de la performance globale de distribution du portefeuille de l’entreprise dans la ville choisie, il doit :
- Élaborer et gérer une relation efficace avec le partenaire local pour répondre aux objectifs de commercialisation ;
- Définir la politique et les actions promotionnelles à mettre en place dans les enseignes de la grande distribution dans le respect de la politique commerciale.
- Connaître le budget et les attentes de l’enseigne en termes d’opérations promotionnelles
- Proposer diverses actions, des objectifs de vente et un planning
- Organiser les opérations ou évènements promotionnels avec les chefs de produit
- Sélectionner, éventuellement, des partenaires qui élaboreront les actions de trade marketing
- Suivre le déroulement des actions, surveiller leur rentabilité et optimiser les résultats
- Gérer des relations avec des partenaires et implémenter dans son intégralité le plan d’action arrêté.
- Gérer les encours et assurer la distribution effective et efficace des produits.
- Évaluer sur une base mensuelle le marché et faire le rapport à la réunion mensuelle
- Contribuer aux opérations de ventes, faire des prévisions et des rapports trimestriels
- Contribuer par des idées novatrices du marché à la performance globale annuelle.
Si vous correspondez à ce profil, Merci d’envoyer par mail votre CV avec la référence «Chef des ventes» au plus tard le 31 Janvier 2022 à l’adresse à expansionrh3@gmail.com
Source:https://www.jobinfocamer.com/job/32131/chef-des-ventes-a-entreprise-de-la-place
Principales tâches
Connaître le budget et les attentes de l’enseigne en termes d’opérations promotionnelles
Postuler
Postuler à l'offre chef des ventes en utilisant le moyen cité par le recruteur dans la description de son offre.
Si vous n'avez pas de compte cliquer ici pour en créer un.
L'entreprise
- EXPANSION RH